「70歳の半数が働く」高齢ニッポンの現実…日本政府はいったい何を考えているのだろうか

『ほんとうの定年後』というベストセラーによると、60歳の就業率はほぼ8割であり、70歳でも45.7％が働いている。

日本の経済成長率の低下や高齢化により、定年後も長く働く必要が増していると言われている。

政府も高齢者の雇用を推進するための法律を制定しており、70歳までの雇用を奨励している。

一方で、企業にとっては人件費などの問題があるため、難しい問題でもあるが、現実として60歳以上の就業者の数が多いことを受け入れ、定年後のキャリアを考える必要があるとされている。

（要約）

・高齢者の働く必要性や意欲、経済的な側面など、様々な視点からのコメントが寄せられています。

一部の意見では、高齢者が働くことに肯定的な視点が表明されている一方で、年金や経済的な理由からの働かざるを得ない状況を憂える声も見受けられます。

また、政府や社会の対応に対する不満や批判もみられます。

これらの意見は、高齢者の働き方や社会との関わり方に関するさまざまな課題や懸念を反映しています。

（まとめ）