記事(要約)
日本の将来推計人口によると、2070年には約8700万人、2120年には5000万人未満になるとされている。
人口減少がビジネスに与える影響は、マーケットの縮小や人手不足などが挙げられる。
この問題を克服するための方策として、製品やサービスの付加価値を高める、従業員のスキルアップを図ることが提案されている。
将来予測では、日本の人口が急速に減少し、これに対処するためのステップとして、数量を稼ぐビジネスから利益率を重視するビジネスモデルへの転換が重要だとされている。
(要約)
コメント(まとめ)
・低所得者側の人間からは、現役世代からの税金負担の増加や円安による資産価値の減少が厳しい現状として指摘する声が多く見られる。
(まとめ)
・人口減少による税金の増加や経済への影響、労働者と非労働者のバランスの崩壊、高齢化による社会インフラの問題などが懸念されている。
(まとめ)
・政治や財政対策による問題解決を求める声や、少子化が最重要課題であると訴える声や、移民労働者を受け入れるべきだと主張する声、長時間労働の是正を訴える声など、様々な視点がある。
(まとめ)
・少子化や高齢化問題に対して、労働環境、社会保障制度、教育制度など様々な面からの改革や対策が求められるという意見が挙がる一方、構造的な変化や経済成長による人口減少など、長い期間を見据えた議論もみられる。
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