「賃金を上げろ！さもなければファストフードに転職する」、米カリフォルニアの最低賃金は20ドルに到達

米国カリフォルニア州のファストフード従業員の最低賃金が20ドル（3000円超）に引き上げられ、その背景には「売り手市場」があり賃金上昇が続いている。

カリフォルニア州政府は2024年に時給20ドルに引き上げたが、これは州定めの最低賃金より4ドル高く、2020年以降コロナ禍で雇用環境の変化があり、求人が供給を上回る状況が続いている。

日本の最低時給が比較的低いため、米国の賃金上昇ぶりは驚くべきものがあり、労働者には朗報だが、企業にとっては対策が必要になる可能性がある。

20ドルに到達した最低賃金のアップは喜ばしい一方で、企業が商品価格を上げたり雇用を減らすなどの対応を取る可能性もあり、他業種にも波及する可能性がある。

（要約）

（まとめ） アメリカでは最低賃金の引き上げや賃金の増加に関する意見が分かれており、物価や経済のバランス、労働者の負担などさまざまな視点が示されています。

一方で、日本においても賃金の引き上げや労働条件の改善についての声が上がっており、労働者たちの権利や生活水準に関する問題が指摘されています。

経済状況や社会制度の違いから、日本とアメリカの労働環境や社会情勢における課題や影響が異なることが窺えます。