東急バス、運転手の初任給3．5万円引き上げ

東急バスは、バス運転手の初任給を7月1日から3万5000円引き上げて月給25万円とすると発表した。

また、入社祝い金として一律で10万円支給することも新たに決定した。

この措置は、運転手不足が進む中で働きやすい環境を整え、採用人数を増やすことを目的としている。

（要約）

- 職種や企業によって初任給の引き上げが行われているが、既存社員への給与アップや労働環境の改善については不満の声も多数。

- 運転士の給与に関して、職歴や経験による賃金カーブの難しさや、運転スキルが上がっても客の増加に直結しない点についての意見も。

- バス業界において、労働環境や給与水準、退職者の減少など、業界全体における課題としてのコメントが寄せられている。

- 初任給の引き上げや新人獲得に加え、既存従業員の給与アップや労働環境改善が求められている意見が多数存在している。

- 業界全体として、安定した生活基盤の確保や安全な運転を心掛けることが重要との声もある。

- バス業界における労働環境、給与水準、新人獲得、既存従業員への配慮など幅広い課題に対するコメントや意見が寄せられている。

（まとめ）