フジテレビ親会社の社外取締役7人が経営刷新に向けた議論を始める

フジテレビの中居正広氏と女性トラブルをめぐる騒動で、フジ・メディア・ホールディングスの社外取締役7人が経営刷新を議論することを発表。

清水社長は問題があるときには偉い人でも言える環境を整える考えを示した。

（要約）

- 社外取締役たちの過去の影響について懸念する声があります。

適切な枝葉を残すことが先行きのために重要との意見もありました。

- 経営者としてのカリスマ性が求められる時期で、過去の栄光に固執する経営者が成長から取り残されている現状に触れる声がありました。

- メディア関連の問題に関して、プライベートまで監視する必要性や社内改革の重要性について言及されています。

- 事件の進展や責任の所在に対する不満や批判の声が挙がっており、真剣に問題に向き合う姿勢を求める声もありました。

- 社外取締役を含めた組織の改革や責任の取り方、透明性の確保など、具体的な提案や指摘がなされています。

（まとめ）様々な視点から、経営陣や社外取締役、メディア、事件に関わる人々への批判や改革を求める声があります。

問題に対して真摯に向き合い、透明性や責任の所在を明確にすることが求められています。