脱毛サロン“ミュゼ”休業　「給料未払い」で生活困窮…従業員が涙の訴え　「退職届受理されず」「このままだと4月も無収入」

大手脱毛サロン「ミュゼプラチナム」の約180店舗が一時休業したことで、給与未払いの現役従業員から困惑の声が上がっている。

3か月以上の給与が支払われず、生活が困窮している従業員もいる。

運営会社は資金支援やサービス拡充のため休業中で、退職した従業員は再就職支援を受ける方針だが、従業員からは不満が寄せられている。

労働問題の専門家は、企業は従業員に給与を支払う義務があり、極端な場合には刑事罰を受ける可能性もあると指摘している。

（要約）

退職や給与未払いの問題に関するコメントが多く、特にミュゼの経営状況や従業員の困難な状況に対する懸念が表明されています。

不安定なビジネスモデルや経営者の対応について批判的な意見も見られます。

また、労働基準監督署や弁護士を活用すること、すぐに具体的な行動を起こすことの重要性が強調されています。

意見の一部では、脱毛業界のビジネスモデルに対する疑念や批判もあり、消費者は慎重に選択すべきだとの声も挙がっています。

他にも、給与未払いなどの問題に対して労働基準監督署やハローワークなどの機関に相談することが推奨されています。

総じて、従業員や利用者の権利を守るために迅速かつ適切な行動をとることが求められていることが伺えます。

（まとめ）