「斎藤知事に愛想尽きた」兵庫県庁離れ加速　17年ぶり自主退職4割増、他自治体に転職も

兵庫県では、前年度に比べて4割もの増加となる103人の自己都合による退職者が出ている。

これは、昨春以来の知事の告発文書問題に関連して、士気の低下や萎縮が懸念されていることが要因とされている。

文書問題による混乱から、兵庫県の職員の間に閉塞感が漂い、一部の優秀な中堅職員も他自治体に転職している。

知事の対応に対する不満や批判が増えており、県内の雰囲気は秋する中、SNS上では中傷の問題も顕在化している。

（要約）

記事のコメントでは兵庫県庁での自主退職者が増加していることや、それについての様々な意見が述べられています。

一部のコメントでは、斎藤知事の影響によると考える声もありますが、全体としては退職者増加には様々な要因があるとの指摘が多いようです。

職場環境、人事制度、経済状況など複合的な要因が影響しているとの意見がみられます。

また、斎藤知事のリーダーシップや選挙結果に対する反省や対応が求められる意見もあり、職員側の心理や挑戦する姿勢についても考察が進められています。

組織におけるリーダーシップや環境の重要性、選挙結果と職場環境の関連性などについて様々な視点が示されています。

（まとめ）