記事（要約）
オランダのビール大手ハイネケンは、今後2年間で5千～6千人の従業員を削減する計画を発表しました。
これは全体の約7％に相当し、健康志向の高まりなどから欧米市場でのビール販売が難航しているため、大規模なコスト削減を行い競争力を強化する狙いです。
具体的には、醸造所の閉鎖や間接部門の合理化を進め、持続的な成長が見込めない事業からは撤退する意向を示しています。
CEOのドルフ・ファンデンブリンク氏は、従業員の生産性向上や効率化を最優先課題としていると述べました。
（要約）
コメント（まとめ）
ビール市場におけるハイネケンの人員削減やアルコール離れの話題に関する意見は様々であり、多くの人々が健康志向や消費の変化に関連してビールの消費が減少していることを指摘しています。
コメントでは、ハイネケンやその他のアルコールブランドが直面している課題や、ノンアルコール飲料の需要の増加、一部の人々の飲酒文化の変化についての感想も多く見受けられます。
特に、若年層の飲酒離れに関する意見が多く、飲酒を楽しむよりも他のアクティビティを選ぶ傾向が指摘されています。
また、経済的な要因として価格上昇も影響しているとの見方もあり、ビールの代わりに他の飲料が選ばれる理由として、飲酒による体重増加や健康リスクが挙げられています。
一方で、ハイネケンのブランド力や品質への愛着を示す声もあり、その歴史や製品の魅力を評価する意見も存在します。
ビールの消費が減っている現実の中で、企業がどのように新たな市場を開拓していくのか、ノンアルや低アルコール飲料などの開発に期待する声も強いです。
（まとめ）ビール市場の縮小は健康志向や若年層のアルコール離れが影響しており、ハイネケンなどの企業は新たな価値創出やノンアル市場への戦略が求められている。