記事(要約)
日産自動車は28日、株主総会の招集通知で、エスピノーサ社長ら執行役5人の2025年度の報酬が合計13億8600万円であることを発表しました。
エスピノーサ社長は業績連動分の50%を返上し、従業員やステークホルダーへの影響を考慮したと説明しています。
一方、日産は世界7工場の生産終了や2万人の従業員削減を含む経営再建策を進めており、最近2期連続で5000億円を超える最終赤字を計上しています。
(要約)
コメント(まとめ)
このスレッドでは、日産の経営陣の報酬や従業員のリストラに関する強い批判が多く見受けられます。
特に、巨額の報酬を受け取っている経営者に対し、業績が赤字の状況ではその報酬が不当であるとの意見が多いです。
エスピノーサ社長が報酬の一部を返上したことが報じられても、依然として高額であることに対する疑問の声が強いです。
また、経営陣がリストラをする一方で、その責任を負わず報酬を得続けていることに対する不満が寄せられています。
従業員の士気が低下しているという意見や、経営者が経営難を招いているとの指摘も多いです。
さらに、日産の経営方針や役員の姿勢に対する信頼の欠如が広がっています。
一方で、一部のコメントでは、経営陣に対して合理的な報酬を与えなければ優秀な人材が集まらないという意見もあるなど、賛否が分かれています。
しかし、全体的には経営陣への厳しい目線と労働者への配慮が求められています。
(まとめ)日産の経営陣の高額な報酬に対する批判が主流であり、業績赤字の中での報酬受け取りやリストラの実施が不満を呼んでいる。
また、従業員の士気低下や経営方針への疑問が強く表れている。