みずほフィナンシャルグループは、2025年度に約8%の賃上げを実施する方針を固めた。

これは、過去最大の上げ幅となる見込みで、ベースアップ（ベア）や賞与水準の引き上げなどを含む措置だ。

労働組合は、ベアの実施を求めており、今年は3%の賃上げを要求している。

両者は交渉を進め、3月中の妥結を目指している。

（要約）

みずほＦＧ 

　みずほフィナンシャルグループ（ＦＧ）は、基本給を引き上げるベースアップ（ベア）や賞与水準の引き上げなどで、２０２５年度に約８％の賃上げを実施する方針を固めた。７％超の賃上げを行った２４年度を上回り、０３年のみずほＦＧの発足以降で最大の上げ幅となる見込みだ。 

　ベアの水準を巡っては、みずほＦＧの労働組合が１９日、２５年春闘で３％の実施を求める執行部案を決めた。ベアの要求は３年連続で、２４年春闘と同水準となる。会社と交渉を進め、３月中の妥結を目指す。